EB24 หน่วยงานมีนโยบายและมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงาน มาตรการในการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศ

ในการทำงาน

• บันทึกข้อความลงนามประกาศฯ

• ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดฯ

• แนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดทางเพศฯ

• หนังสือแจ้งเวียน

• ฟอร์มขอเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ

• รายงานการกำกับติดตามตามมาตรการ