ITA 65 สำนักงานสาธารณสุขอำเภอปากพลี
moit 6 ข้อ 1.2 แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
moit 6 ประกาศนโยบาบบริหารงานบุคคล จังหวัดนครนายก
moit 6 ผู้บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาท
moit 7 ข้อ 2. ประกาศแนวทาง ผู้ที่ผลสัมฤทธิ์ต่ำ
moit 7 หลักเกณฑ์การบริหารทรัพยากรบุคคล
moit 8 หน่วยงานมีการายงานการประเมินและเกี่ยว
moit 8.1เลื่อนขั้นเงินเดือนเม.ย.2565
moit 9 คปสอ. เดือนกุมภาพันธ์ 2565 รอ
moit 9 หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่
moit 10 หน่วยงานมีแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้
moit 11 หน่วยงานมีการตอบสนองต่อเรื่องร้องเรียน
moit 12 หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนไ
moit 13 มาตรการ กลไก และระบบในการป้องกันการรั
moit 13 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการและระบบในการ
moit 15 ข้อ 2และ ข้อ3 แนวทางการยืมพัสดุ
moit 15 หน่วยงานมีการจัดทำแนวทางปฏิบัติเกี่ยว
moit 16 แนวทางการขอยืมทรัพย์สินราชการ 1
moit 16 หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปร
moit 17 หน่วยงานมีรายงานการกำกับการติดตามการด
moit 18 หน่วยงานมีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยว
moit 19 1. ประกาศมาตรการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อ
moit 19 หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการเพื่อจัดการค
moit 20 หน่วยงานมีการายงานผลการส่งเสริมการปฏิ
moit 22 หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของผ
moit 22 1.1 .ภาพถ่าย ประกาศเจตนารมณ์การป้องกั
moit 22 1.2.ประกาศเจตจำนงกสนป้องกันทุจริตในก
moit 23 1.1 แจ้งเวียนประกาศเจตนารมณ์ล่วงเกินทาง
moit 23 หน่วยงานมีนโยบายและแนวปฏิบัติที่เคารพ